女性产假和生育津贴的标准是什么(2023年新版)
女性产假和生育津贴的标准是什么(2023年新版)。女职工产假包括产假、产前检查、产前休息和哺乳时间四部分。一般产假为98天。
女职工生育津贴的标准是什么
女职工生育津贴的标准按照产假的长短和职工生育时所在用人单位职工月平均工资计算支付。小编提醒,计算生育津贴的产假期限如下:
1、怀孕7个月以上(含)或早产的,按98天计算;分娩时如遇难产,实施剖宫产和助产手术,增加0.5个月;多胞胎的,每多生一个婴儿增加0.5个月。
2、怀孕3个月以上(含)不满7个月的,流产或引产按1.7个月计算。
3、妊娠不满3个月流产的(包括自然流产、人工流产),按1个月计划。
法定产假的计算规则
法定产假的计算规则如下:
一、必要的休假
(1)产假:98天+30天晚育假+15天(难产)+15天(每增加一个婴儿生育多胞胎)
(2)产前检查:女职工怀孕期间,在医疗保健机构约定的工作时间内进行产前检查的(包括怀孕12周内的初次检查),视同工作时间。
(3)产前休息:怀孕七个月以上的,每天休息一小时,不得安排夜班。
(4)母乳喂养时间:一岁以内的婴儿,母乳喂养时间为30分钟,每天两次,也可两次并用。
二、可以休的假
(1)产前假:怀孕7个月以上,可以请两个半月。
(2)哺乳假:女职工生育后,可休哺乳假六个半月。
(3)胎儿保护假:医生开具证明,按病假处理。
(4)晚育假和晚育护理假。
产假工资怎么发的
产假工资根据产假的性质而有所不同:
1、产假工资:休假期间,工资按病假支付,但需要医院出具相应证明。
2、分娩前15天休假工资:按实际月工资的80%支付。
3、产后假工资:领取生育津贴,这是一种补贴,实际的生育津贴不等于产假工资。当然,两者不可兼得。
4、哺乳假工资:六个半月支付工资的80%,如有延期支付实际工资的70%。
-
13价和23价肺炎疫苗的区别 教你两者该如何选择
去给孩子打的肺炎疫苗13价为什么比23价贵?有什么区别吗?下面给大家做相关介绍:区别1:13价肺炎链球菌多糖联合疫苗是多糖蛋白结合疫苗,而23价是多糖疫苗。区别2:13价肺炎疫苗可以抵抗13种肺炎链球菌,23价肺炎疫苗可以抵御23类肺炎链球菌。区别3:13价肺炎疫苗采用的结合...
-
满月剃光头宝宝头发会越来越好?
满月剃光头宝宝头发会越来越好?很多地方都有满月剃光头的习俗,认为宝宝的胎毛剃光以后头发会长得好,会更加乌黑浓密。其实这是没有科学依据的。宝宝没有必要剃光头,这对于宝宝幼嫩的头皮伤害很大,而且也不会使宝宝头发长得更好。宝宝头发的多少、粗细、颜色和长得快...
-
不容错过的1-18个月宝宝必备玩具
不同月龄宝宝适合的玩具,不容错过的1-18个月宝宝必备玩具:适合1-18个月宝宝必备玩具一、1个月宝宝必备玩具:玩具类型选购要点使用方法培养能力能发声的沙滩球塑料材质踢蹬听觉能力、大运动能力按摩球触点突出按摩触觉能力能发声的玩具吊饰声音轻柔放音乐、运动听...
-
二类自费疫苗有没有必要打呢(建议打的5种自费疫苗)
身体不好的宝宝建议接种二类疫苗1、其实,自费的疫苗有必要打,因为免费的疫苗属于一类疫苗,自费疫苗属于二类疫苗,二类疫苗主要是对一类疫苗进行的补充。2、注射二类疫苗可以有效预防流感、肺炎、水痘等传染病。尤其宝宝随着年龄长大,宝宝要上幼儿园、上学,有好多传染...